大学生实习简历
时光飞逝,时间在慢慢推演,前方等待着我们的将是新的工作机会和挑战,需要为此写一份简历了哦。千万不能认为简历随便应付就可以喔,下面是小编为大家收集的大学生实习简历,仅供参考,欢迎大家阅读。
大学生实习简历1姓名:×××
性别:男
婚姻状况:未婚
年龄:23岁
民族:汉族
身高:176cm
学历:本科
户籍:福建
政治面貌:团员
毕业时间:20xx-7
毕业院校:福州大学
专业:土木工程
个人能力:英语四级、计算机二级
手机:***********
E-mail:××××××@***.com
求职意向:建筑工程等相关职位。
社会实践情况:
大二上曾参加院记者团工作,参与编排了段刊;
大三下开始参与SRTP课题小组,进行“高层建筑防排烟”的研究;
大三暑假期间曾在福建省建筑设计研究院设备二所实习。
相关技能:
能很熟练运用CAD进行工程制图。
精于word、excel、vb、photoshop等软件的应用。
扎实地掌握给水排水方面知识,能完成建筑给水排水方面的设计。
能流利应用中文、英语、闽南语三种语言。
能力优势:
1、经过在福州大学历时四年的学习与生活,多次的课程设计和实习经历,我已经具备了很好的CAD作图能力、专业知识的应用能力。
2、善于学习、思考,容易接受新事物;善于沟通,处事沉稳,富于创造力。责任心强,时间观念明确,诚实,能吃苦,做事有始有终。
3、熟悉Windows,能够较熟练使用给排水相关软件。
4、有丰富的实习经验,曾在华筑设计事务所实习三个月。
自我评价:
大学四年成绩优良,主要课程皆顺利通过。
在设计院实习过2个月,有建筑给水排水设计方面的能力。
学习能力较强,能在实践中学得相关知识。
属实干型人才,做事认真负责,能按时完成计划的任务。
我的格言:保持微笑,自信自强。
大学生实习简历2姓名:
性别:女
出生年月:
身高:
籍贯:
居住地:
民族:汉
政治面貌:党员
求职类型:应届毕业生
毕业院校:__学院
专业:新闻采编与制作
移动电话:
家庭电话:
E_Mail:
求职意向
工作类型:全职
单位性质:不限
期望行业:媒体、影视制作、新闻出版、艺术、文化传播、市场、广告、公关、培训机构、教育、科研院所
期望职位:编辑/记者、校对/录入
工作地点:不限
期望薪资:面议
工作实践经历
__年暑假在__大酒店兼职服务员
__年暑假在《__日报》__报道组担任实习记者,采访报道关于"__"一周年纪事
__年暑假在《__日报》__报道组担任实习记者,主要从事采集新闻图片
技能水平
熟练掌握办公自动化,获得英语应用能力B级,能够使用英语进行简单的交流
培训经历
__年9月至__年6月就读于__市__小学
__年9月至__年6月就读于__市__中学
__年9月至__年6月就读于__学院
自我评价
本人具有严谨认真的工作态度,能吃苦耐劳本人善于写作、绘画、摄影,在组织策划方面具有一定的能力,有工作经验,在__日报和__晨报以及各大小网站均有新闻作品,适应能力强,能够采写各种体裁的新闻报道,尤其是人物专访,广告软文和深度整版报道的采写。另外,我是一名党员兼优秀毕业生,有较强的思想政治素质。
大学生实习简历3姓名:
性 别: 男
身 高: 175公分
体 重: 60公斤
出生日期:1985年07月
证件类型:身份证
证件号码:
婚姻状况:未婚
工作年限:大三在读学生
所在城市:江苏省徐州市
手机/小灵通号码:
常用邮箱 :
求职意向
自我评价:
具备相应的综合管理能力,以及行政管理知识,文笔较好,适应能力强。
工作类型:实习
行 业:非盈利构/政府 教育/培训 学术/科研/艺术 服务业 法律
职 位:行政/后勤 行政专员/助理 经理助理/秘书 招聘专员/助理 公务员
地 点: 徐州周边
工 资:20xx以下 rmb/月
教育经历
20xx年09月-20xx年07月: 中国矿业大学 专业:行政管理 学历:本科
专业描述:
该专业主要培养掌握行政学基础理论和系统的专业知识,熟悉我国政府机构管理以及各类公共管理机构管理实践的复合型专门人才。
核心课程: 管理学基础、经济学基础、政治学基础、公共组织与管理、中国政府与政治、行政学导论、行政法、公共财政学、公共政策、比较政府、公文写作与处理、人事行政、非营利组织管理、领导学、地方政府管理、行政监察学、市政管理学等。
技能专长
计算机能力:熟练
详细描述:
通过国家计算机等级考试二级,
能操作办公自动化软件,
具备一定的网络和硬件知识
第一外语:英语 水平:一般 等级:四级
普通话:熟练
社会实践:
20xx年7月-9月,在上海凯歌娱乐有限公司网络部从事网管工作,锻炼了计算机和网络能力以及客户服务能力。
20xx年2月-3月,参加“扶贫中国行”大型农村调查活动,锻炼了调查分析能力。
20xx年7月-20xx年6月,任中国矿业大学公务员考试协会信息资源部长,锻炼了信息收集及筛选处理能力,并提高了组织协调能力。20xx年至今,在学校参加各种征文活动并获奖,锻炼了写作能力。
大学生实习简历4姓名
目前所在: 广州
年 龄: 22
户口所在: 广东省
国 籍: 中国
婚姻状况: 未婚
民 族: 汉族
身 高: 158 cm
体 重:
……此处隐藏4339个字……xxxxxx(手机)|E-mail:
实习经历
1、湖北省孝感市电力公司 (20xx年6月 - 20xx年7月)
工作地点:孝感变电检修工区、孝感市汈东变电站
工作描述:了解电力公司各部的职责范围和组织架构;感性认识变电站各个工作岗位的工作流程及相关责任,包括运行人员和继保班;学习电力行业安全工作规程。
2、深圳华力特股份有限公司 (20xx年7月 - 20xx年8月)
工作地点:深圳市南山区科技园
工作描述:
2.1、在自动化事业部,学习FARAD200系列产品的使用和设置方法,并了解其相关原理和生产流程;
2.2、在高压推广部,了解接地电阻柜的相关计算过程,标书制作,销售的相关技巧;
2.3、接受商务礼仪、质量管理、人力资源管理类的相关培训。
3、课余时间做过许多简历工作,包括家教、推销、市场调查等,学习到与人沟通的技巧和坚强的意志的重要性。
学士课程
武汉大学 20xx年9月——20xx年7月
电气工程与自动化专业:电路,电机学,电路测试技术,工程电磁场,模拟电子技术,数字电子技术,模拟电子技术实验,电磁场仿真实践,电子设计自动化(EDA模拟、数字)及其实践,电机及电力拖动实践,工程训练,电气工程基础,数字电子技术实验,电力电子技术,电力系统分析,自动控制原理,Matlab语言的应用,继电保护原理,微机原理与接口技术,计算机测控技术。
工商管理(辅修):市场营销学,微观经济学,管理学 ,统计学,人力资源管理,宏观经济学,物流管理,会计学,运营管理,战略管理,财务管理,管理信息系统,电子商务,组织行为学,国际企业管理。
主要技能
1、了解电气工程与自动化专业和工商管理专业的理论知识;
2、熟练应用各种常用专业软件,如 Matlab,EDA,CAD;
3、有一定的创新意识,对数学建模有一定的应用。
个人自我介绍
1、喜欢和观念和物化材料打交道,研究具有复杂设计的各类机械设备及其原理。
2、好奇心很强,喜欢钻研,有锲而不舍的精神,喜欢创造性的工作。
3、善于在实际生活中发挥才干,乐于解决生活中的疑难问题。
4、执着,认真,宽容,有理性,有恒心,有责任感,真诚对待他人。
5、擅长篮球,喜欢体育活动并通过参与活动结交朋友,有一定的组织能力。
大学生实习简历13姓名:___
性别:女
民族:汉族
政治面貌:党员
出生日期:19__年__月
户口:广州市
婚姻状况:未婚
学历:本科
毕业院校:__师范学院求真学院
毕业时间:20__年06月
所学专业:广告学
外语水平:英语(一般)
电脑水平:熟练
工作年限:实习/应届
联系电话:
求职意向
工作类型:全职
单位性质:不限
期望行业:市场、广告、公关、艺术、文化传播、互联网、电子商务、建筑、房地产、服务业
期望职位:广告创意与策划/文案、文案创意、公关与媒介专员、市场专员/助理、部门助理/秘书/文员
工作地点:杭州市
期望月薪:20xx-4000
教育经历
20__/09--20__/06___学院广告学
市场调查与分析、广告编辑、广告经典作品评析、广告心理学、广告媒体研究、行政管理学、广告策划与创意、广告文案写作、市场营销学、广告学概论、大众传播学、公共关系学等。
工作经验
20__/07--20__/08:侬侬魅力广告有限公司企划部实习生
实习期间,日常工作如下:
1、协助企划部经理撰写“主题秀”活动文案策划,参与主题秀活动前期准备工作。
2、协助设计“主题秀”系列相关广告宣传:DM单、贵宾卡、邀请函、KT板、喷绘等。
20__/03--20__/05:大学生家教服务网站策划部兼职
1、20__年3月拟定“杭州大学生家教服务中心”合作策划书并试用于活动实践,取得成功。
2、20__年5月拟定“杭州大学生家教服务中心”家教活动策划书,并协同成功举办三届“新起点”暑假文化培训中心。
工作业绩
20__学年学院学生专业奖学金二等奖
20__学年学院学生专业奖学金三等奖
20__/04全国计算机等级三级网络技术合格
自我评价
1、对广告行业感兴趣并立志在文案/策划、市场、公关方面发展。
2、具有文案/策划/设计等广告实习经验,获实习单位好评。
3、担任四社团社长职位一年,有丰富的社团活动策划经验,如成功策划“湖师院大型周末舞会”。
4、个性开朗,接受新知识、适应新环境能力较强。
5、乐观、自信,具有良好的人际交往、沟通及应变能力。
大学生实习简历14说优势之前,先看看应届生有哪些职场劣势:缺乏实际工作经验,不能马上进入高效率、和谐的工作状态;没有经历过求职挫折,眼高手低、心态浮躁;对其培训需要花费人力物力,且培训过后容易跳槽。以上任何一条,都很容易让公司对应届生敬而远之,我擅长换位思考,对这些很能理解,换作是我,在有很多选择的时候,也不愿在这样一个不再追捧纯真的年代里冒险录用一个目光澄澈的应届生。
在我求职的两个月中,对以上几点深有体会,反复几次,不禁黯然。但细细想来,凡事都有两面性,应届生缺点不容忽视,优点同样不可小觑:
首先,初出校门的大学生对工作的热情和忠诚是很多工作多年的人比不上的,对我来说,第一份工作有着很重要的意义,它对我有知遇之恩,也是我向社会证明自己的能力的第一个舞台,努力再努力,用心再用心的工作是我回报它的所有心情。
其次,工作经验越丰富,开出的薪水要求就越高,而新人们的薪水要求相对比较低,这也是一个竞争优势,工作是为了赚取工资,但并不只为了工资,初入职场,从基层做起,磨练心态,做好职业生涯规划才是最重要的。
最后,缺乏经验从另一个角度看也就是思维还没有定式,培训固然有成本,但招来的有经验的职员怎么会有自己培训出来的更合适和顺手呢,而且培训的成本完全可以从应届生与非应届生的工资差价中得到补偿。
至于跳槽的问题,应该没有人拿它当乐趣,对如何挽留人才,公司肯定有自己的制度和方案,人是有感情的动物,心比天高也会受到情感和道德的制约,典型如《士兵突击》中的成才,志比鲲鹏,心无旁骛,只求上进,飞的最高也摔的最重,但他最终也幡然悔悟,明白生命中还有其他。我想这点,公司大可放心,电视剧般的情节并不会经常上演,而且有阅人无数、目光如炬的面试官把关,一定不会有错。
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